老师，疫情期间退回的单位社保费用，是冲管理费用还是做营业外收入政府补助？
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您好！
这个一般是作为财政给予的补贴，计入营业外收入。
单位聘用年纪大的人上班，有些已经过了退休年龄，那么这部分工资是否可入账，不交社保，怎么入账合理合规 您好，可以做为工资入账，达到法定退休年龄之后，单位没有义务为员工交纳社保，未达法定退休年龄，单位是需要为员工交社保的。
公司有一新员工需要在他原单位缴纳社保公积金，是否可以让他原位代扣代缴社保公积金，需要什么手续和凭证呢？如果新员工已在新单位上班，则社保及住房公积金应转移至新单位的，由新单位缴纳，个税也由新单位申报。
疫情防控期间，免征单位社保的会计分录是怎样的，免征社保，是不是要多交企业所得税 您好！正常计提并做分录，然后不需缴纳的部分转入其他收益，需缴纳企业所得税。
疫期中小微企业基本养本养老保险，工伤，失业险2~6月份单位部分免征，医保单位部分减半征收。请问免征是否进行账务处理。免征需要做处理，先做计提，然后视同政府补助收入处理计入营业外收入。
对于一些岗位进行岗位外包，岗位外包，是单位将某个岗位的工作完全外包给第三方人力资源服务机构，这样做的好处不仅仅是员工的招聘、录用、培训、在职离职管理、绩效管理等全流程都外包给了服务商，同时对于企业社保费负担也有积极影响。采用岗位外包形式后，企业只需与第三方签订合同，并依据合同结算即可，无需向相关岗位人员直接发放薪酬，相应的社保费用企业也无需承担，大大节省了管理成本。分红给企业不交企业所得税，一般的操作是先分红，以后可以减少转让股权的金额和收益，少交企业所得税。
吴老师您好：公司注册地在宁波，社保由税务管理，在缴纳上月社保时，单位部分应缴2500和个人部分应缴纳1000，但有一个模块“非基本社会保险单位部分 费种 医疗保险基金收入 非基本人员单位部分 （医疗）本期应缴纳金额 ―849元”这一块以前是0，这月变成-849，总社保就交了3000-849为2151元，请问为什么会少交849，要怎么做账，十分感谢！我们也不知道这个内容代表的是什么意思。
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