劳务派遣许可证百科

就在最近，甘肃刘佳公司的《劳务派遣经营许可证》被注销，国内证件就个好办的，其中《劳务派遣经营许可证》更是的佼佼者之一，由此可见这六家公司损失大了。

办理劳务派遣许可证应具备以下条件：

（一）注册资本不得少于人民币200万元；

（二）有相适应的固定的经营场所和设施；

（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；

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在人力资源行业中。流传这样一句话，拿不出300万不要尝试劳务派遣，至于具体原因还要从相关条件说起。

中华人民共和国人力资源和社会保障部令第二章部分内容：

第七条申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：

（一）注册资本不得少于人民币200万元；

（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；

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漂洋过海，远渡重洋，当世界联成一个整体，往来流通的便不只是商品，还有从事各种行业的打工者。打工者通过劳务派遣去往各地，如何保障自己不会受骗，此时劳务派遣许可证就显得尤为重要，许可证虽只是薄薄一张纸，却是信任与信誉的体现，而上海因为其本身的特殊，在劳务派遣证书要求方面则更为严苛。

上海劳务派遣许可证条件及材料

《劳务派遣行政许可实施办法》第七条申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：

（一）注册资本不得少于人民币200万元；

（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；

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漂洋过海，远渡重洋，当世界联成一个整体，往来流通的便不只是商品，还有从事各种行业的打工者。打工者通过劳务派遣去往各地，如何保障自己不会受骗，此时劳务派遣许可证就显得尤为重要，许可证虽只是薄薄一张纸，却是信任与信誉的体现，而上海因为其本身的特殊，在劳务派遣证书要求方面则更为严苛。

上海劳务派遣许可证条件及材料

《劳务派遣行政许可实施办法》第七条申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：

（一）注册资本不得少于人民币200万元；

（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；

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劳务派遣普陀许可证使用范围：是人力资源服务机构和社会保障机构共同设立的劳动力输出单位。《劳务派遣普陀许可证》由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的普陀许可证之一。主要用于规范劳务派遣服务和人力资源输出中对派遣人员的各项管理。分为：国内劳务派遣和国际劳务派遣。

劳务派遣经营许可证的办理资料

申请劳务派遣许可证基本条件

（受理部门：人力资源和社会保障局）

1）注册资金不得少于人民币200万元。

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劳务派遣许可证是省人力资源和社会保障省人力资源和社会保障部门批准的许可证之一。主要用于促进劳务派遣服务和人力资源出口中派遣人员管理的标准化。主要分为国内劳务派遣和国际劳务派遣两部分。劳务派遣是劳务关系与用人单位分离的多元化.灵活性.灵活的新雇佣方式的本质是派遣机构将劳动力租赁给用人单位，实现用人与管理人员的分离。对于用人单位来说，劳务派遣便于人事管理，有利于用人单位的处理“进人容易，出人难”问题。对于劳动者来说，可以充分体现个人就业自主性，保障各种合法权益。据省人力资源和社会保障厅工作人员介绍，申请劳务派遣业务应具备以下条件:

1.注册资本不得少于注册资本200万元;

2.有适合业务发展的固定营业场所和设施；

3.符合法律.行政法规定的劳务派遣管理制度；

4.法律.行政法规规定的其他条件。

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