一、一般公司的注册的条件:名称核准、租房合同、刻制公章等。
二、人力资源公司属于特许经营的行业,需要办理人力资源服务许可证。办理人力资源服务许可证的条件是:公司注册资金200万及以上,需要具备三个二级人力资源管理师的证件,同时需要一个比较好的场地(人社局在核准办法人力资源服务许可证前会做场地考察)。基本就这些,各地有一些差异可以咨询当地人社局。另外人力资源服务许可证需要每年年审,跟工商执照年审类似,人社局主要考察的内容很重要的一条是,三个二级人力资源管理师的社保要缴纳,以证明是公司的员工。
一、一般公司的注册的条件:名称核准、租房合同、刻制公章等。
二、人力资源公司属于特许经营的行业,需要办理人力资源服务许可证。办理人力资源服务许可证的条件是:公司注册资金200万及以上,需要具备三个二级人力资源管理师的证件,同时需要一个比较好的场地(人社局在核准办法人力资源服务许可证前会做场地考察)。基本就这些,各地有一些差异可以咨询当地人社局。另外人力资源服务许可证需要每年年审,跟工商执照年审类似,人社局主要考察的内容很重要的一条是,三个二级人力资源管理师的社保要缴纳,以证明是公司的员工。
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